以理想為帆，不懼遠(yuǎn)航

以奮斗為槳，不畏風(fēng)浪

吾輩青年，齊聚一處

懷揣夢想，再度起航

    為深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，按照集團(tuán)公司“能力提升年”和太陽能公司“三不減、四提高”工作部署，全面提升青年職工綜合素質(zhì)，幫助新員工更好地融入團(tuán)隊、促進(jìn)連接、加深認(rèn)識，同時對公司情況、業(yè)務(wù)知識、規(guī)章制度等有更進(jìn)一步的了解，7月27日至28日，鎮(zhèn)江公司組織開展新員工專項提升培訓(xùn)，各部門新員工共計70余人參加。

    01黨建引領(lǐng)凝“新”聚力，綜合能力再提升

    黨的二十大報告指出，全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家，必須堅持中國特色社會主義文化發(fā)展道路。文化之于中節(jié)能太陽能鎮(zhèn)江公司同樣如此，沒有優(yōu)秀的國資央企文化引領(lǐng)，企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展就是無源之水、無本之木。鎮(zhèn)江公司結(jié)合自身發(fā)展歷史和特色業(yè)務(wù)領(lǐng)域，本次培訓(xùn)第一課設(shè)置黨建專題學(xué)習(xí)提升，重點(diǎn)圍繞黨史教育、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神等進(jìn)行分享，大力探索推進(jìn)特色文化建設(shè)，以文化引領(lǐng)自身的高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展。爭做“價值創(chuàng)造的放大器”，切實以高質(zhì)量黨建助力公司蛻變發(fā)展、推動各項工作再上新臺階。

    02強(qiáng)化認(rèn)知和專業(yè)，賦能成長發(fā)展

    除了黨建專題培訓(xùn)，鎮(zhèn)江公司還精心安排安全教育、行業(yè)和產(chǎn)品知識、5G智能展廳參觀體驗、員工發(fā)展和培養(yǎng)機(jī)制等主要內(nèi)容，安健環(huán)管理部、產(chǎn)品研發(fā)部、中心技術(shù)、信息部、人力行政部為新員工做了具體內(nèi)容的講解介紹，通過學(xué)習(xí)，大家收獲滿滿，對公司情況、文化發(fā)展、產(chǎn)品工藝知識等有了深刻且全面的認(rèn)知，對公司的人才發(fā)展機(jī)制有了更好地理解和共識。

    03建立目標(biāo)和信念，彰顯團(tuán)隊風(fēng)采

    為幫助新員工更快地認(rèn)識彼此、更好地融入團(tuán)隊，增強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作力、凝聚力，本次培訓(xùn)設(shè)置了趣味且富有挑戰(zhàn)的拓展活動，大家積極投入、全力以赴，成功完成了“猜猜我是誰”“能量傳遞”“一圈到底”“動力繩圈”等項目挑戰(zhàn)，通過活動體驗，深刻感受和理解了團(tuán)隊的力量、配合的力量、信賴的力量，同時促進(jìn)了彼此的連接、團(tuán)隊的融合。

    04明確要求和期望，暢談“新”聲

    為進(jìn)一步強(qiáng)化部門管理要求，共識新人培養(yǎng)規(guī)劃，了解新員工的動態(tài)和狀況，幫助新員工更準(zhǔn)確的找到自己的工作方向和定位，結(jié)合部門新人入職情況，銷售部、產(chǎn)品研發(fā)部、電池中心、組件中心技術(shù)部同步開展了新員工專項溝通會，部門管理者與新員工共同參與，深入交流、暢談“新”聲。交流會上，部門發(fā)布了管理要求、新人培養(yǎng)規(guī)劃，同時新員工分享了入職以來的工作體會，通過彼此的溝通和交流，大家收獲頗深，紛紛表示：將嚴(yán)格落實部門管理要求，以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，不斷提升專業(yè)素養(yǎng)，快速成長。

千川江海闊，風(fēng)好正揚(yáng)帆

職場啟航，彰顯青春力量

愿鎮(zhèn)江公司的新力量們

迎難而上，敢為人先

不負(fù)時代，不負(fù)芳華

為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)新的青春力量